Gestalte die Produktion der Zukunft mit uns! Wir suchen Masterabsolventen mit dem Antrieb, etwas zu bewegen, die unsere globalen Werke digitalisieren und die Fertigungsprozesse in unserem Junior Managers Program optimieren. Liebst du Technologie, denkst in Prozessen und möchtest unsere Produktion auf das nächste Level heben? Dann wollen wir von dir hören.​

Über eine intensive Reise von 12 bis 24 Monaten wirst du Teil der Transformation unserer Fertigung werden—nicht als Zuschauer, sondern als Gestalter. Du wirst durch verschiedene Bereiche der Fertigung, Digitalisierung und Automatisierung rotieren—in Deutschland und weltweit—und tief in Themen wie Industrie 4.0, Automatisierung und intelligente Produktion eintauchen. Deine Mission: die Fabrik der Zukunft zur Realität machen.​

Du wirst nicht nur an Projekten arbeiten—du wirst sie vorantreiben. Gemeinsam mit erfahrenen Führungskräften wirst du Ideen zum Leben erwecken, neue Ansätze testen und direkt sehen, welchen Einfluss deine Arbeit auf dem Produktionsboden hat.​

Was du bei uns lernen und entwickeln wirst:​

• Du wirst lernen, wie moderne Fertigung wirklich funktioniert—und wie Digitalisierung, Daten und Technologie sie komplett transformieren.​

• Du wirst aktiv die Produktion von morgen gestalten: von Industrie 4.0-Projekten bis hin zu digitalen Lösungen für reale Fertigungsprozesse—und dabei einen echten Einfluss ausüben.​

• Du wirst mit interdisziplinären Teams, modernen Technologien und agilen Methoden arbeiten—und gezielt in Richtung Führung entwickeln, zusammen mit deinem persönlichen Mentor.​

Deine akademische Grundlage:​

Du hast ein herausragendes (Vollzeit) Masterstudium in Maschinenbau, Elektrotechnik, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Bereich abgeschlossen. Themen wie Lean Production, Automatisierung, Digitalisierung oder KI begeistern dich wirklich. Vielleicht bringst du bereits erste Berufserfahrung oder einen Doktortitel mit.​

Deine Leidenschaft für Produktion & Technologie:​

Du brennst für die Fertigung. Für echte Prozesse. Für sichtbare Ergebnisse. Du willst nicht nur verstehen, wie Dinge funktionieren—du willst sie besser machen.​

Dein Blick für das große Ganze:​

Du denkst nicht nur in isolierten Projekten; du willst verstehen, wie alles zusammenhängt—und wie du in einem globalen Unternehmen wirklich einen Unterschied machen kannst.​

Dein Verständnis für menschenzentrierte Führung:​

Für dich sind die Menschen der Schlüssel. Du inspirierst andere, gehst offen auf Menschen zu und glaubst, dass starke Teams Großes erreichen können.​

Du denkst strategisch und gestaltest die Zukunft:

Du hinterfragst den Status quo, bringst eigene Ideen ein und hast den Antrieb, sie tatsächlich umzusetzen. Du bringst bereits erste praktische Erfahrungen mit—zum Beispiel durch Praktika. ​

Deine kontinuierliche Entwicklung:

Du willst wachsen—sowohl beruflich als auch persönlich. Du bist neugierig, lernst schnell und packst Herausforderungen proaktiv an.​

Deine Sprachkenntnisse:

Du kommunizierst fließend in Englisch und Deutsch (Verhandlungsebene). Du hast bereits mindestens drei Monate internationale Erfahrung gesammelt.